Nghị Quyết 68: Bước Đột Phá Mới Cho Kinh Tế Tư Nhân Việt Nam

Nghị quyết 68 vừa được Bộ Chính trị ban hành đã đánh dấu một bước ngoặt quan trọng trong tư duy quản lý và thực thi chính sách kinh tế, mở rộng không gian cho doanh nghiệp tư nhân tại Việt Nam, theo các chuyên gia quốc hội. Đây không chỉ là một động thái nhằm tăng cường vai trò của khu vực kinh tế tư nhân mà còn là cơ hội để các doanh nghiệp "dám làm lớn" hơn.

Kinh Tế Tư Nhân Là Động Lực Quan Trọng

Theo ông Phan Đức Hiếu, đại biểu Quốc hội và là thành viên Ủy ban Kinh tế và Tài chính, Nghị quyết 68 khẳng định kinh tế tư nhân là một trong những động lực chính của nền kinh tế. Ông nhấn mạnh rằng Nghị quyết này là bước tiến quan trọng trong việc thay đổi cách tiếp cận hiện nay đối với khu vực tư nhân, giúp họ trở thành lực lượng tiên phong trong phát triển khoa học công nghệ và đổi mới sáng tạo.

Ông Hiếu cho rằng những thay đổi trước đây như việc ban hành Luật Doanh nghiệp và Luật Công ty vào những năm 90 đã tạo ra cú hích lớn cho sự gia tăng số lượng doanh nghiệp tư nhân. Tuy nhiên, Nghị quyết 68 mang lại sự "cởi trói" cho khu vực tư nhân, với vai trò mới được xác định rõ ràng hơn.

Cải Cách Quản Lý - Xóa Bỏ Rào Cản

Một trong những điểm nổi bật của Nghị quyết 68 là cam kết giảm phiền hà cho doanh nghiệp. Điều này bao gồm việc cắt giảm giấy phép kinh doanh và đơn giản hóa thủ tục hành chính. Theo ông Hiếu, sự lo lắng về rủi ro thể chế lâu nay đã khiến nhiều doanh nghiệp không dám mở rộng quy mô hoạt động.

"Nếu không có cơ hội làm lại, họ khó phát triển bền vững", ông nói, đồng thời nhấn mạnh rằng Nghị quyết 68 nhấn mạnh bảo vệ quyền sở hữu tài sản và tự do kinh doanh của doanh nghiệp. Các cơ quan quản lý sẽ phải hỗ trợ và tư vấn để đảm bảo quyền lợi cho doanh nhân, từ đó khơi thông cơ hội kinh doanh và nguồn lực.

Đảm Bảo Quyền Lợi Doanh Nghiệp Tư Nhân

Nghị quyết 68 không chỉ tập trung vào bảo vệ quyền lợi của doanh nghiệp mà còn cải thiện môi trường kinh doanh bằng cách thiết lập trách nhiệm rõ ràng giữa cá nhân và pháp nhân. "Việc vi phạm của một cá nhân không đại diện cho doanh nghiệp", ông Hiếu lưu ý, nhấn mạnh tầm quan trọng của việc xử lý vi phạm một cách công bằng.

Chủ trương này sẽ giúp hình thành một hệ sinh thái kinh doanh công bằng hơn, nơi các doanh nghiệp có thể cạnh tranh bình đẳng với nhau. Ông Hiếu cũng đề xuất rằng nếu cần xử lý hình sự, thì ưu tiên nên là khắc phục hậu quả kinh tế trước khi đưa ra các biện pháp hình sự.

Đầu Tư Vào Doanh Nghiệp Tư Nhân

Việt Nam hiện có khoảng 940.000 doanh nghiệp và hơn 5 triệu hộ kinh doanh. Khu vực tư nhân đã đóng góp hơn 30% tổng thu ngân sách, 82% lực lượng lao động và khoảng 50% GDP. Tuy nhiên, theo PGS Trần Hoàng Ngân, trợ lý Bí thư Thành ủy TP HCM, khu vực tư nhân vẫn gặp khó khăn trong việc tiếp cận các nguồn lực xã hội.

Ông Ngân cho rằng cần thay đổi tư duy trong việc cấp ưu đãi cho doanh nghiệp tư nhân, đặc biệt trong lĩnh vực đất đai và vốn đầu tư. Ông đề xuất rằng nhà nước nên tạo điều kiện tối đa để khu vực tư nhân có thể tiếp cận nguồn lực quốc gia, từ đó thúc đẩy sự phát triển kinh tế đến năm 2030.

Thúc Đẩy Giải Quyết Tranh Chấp Và Thủ Tục Hành Chính

Nghị quyết 68 cũng đề cập đến việc thúc đẩy cơ chế giải quyết tranh chấp theo hợp đồng và trọng tài thương mại. Ông Hiếu cho rằng, việc này sẽ khơi thông nguồn lực lớn cho sản xuất, kinh doanh, vì nhiều hợp đồng trị giá hàng triệu USD thường bị trì hoãn do tranh chấp kéo dài.

Sự thuận lợi trong việc giải quyết thủ tục hành chính cũng là một yếu tố quan trọng giúp doanh nghiệp tăng tốc vòng quay dòng tiền. "Nếu thời gian xin cấp giấy phép kéo dài, dự án sẽ không hiệu quả. Việc khơi thông các thủ tục hành chính sẽ là nguồn lực lớn cho khu vực tư", ông Hiếu nhấn mạnh.

Mục Tiêu Tăng Trưởng Đến Năm 2030

Việt Nam đặt mục tiêu có 2 triệu doanh nghiệp vào năm 2030, tương ứng với tỷ lệ 20 doanh nghiệp trên mỗi 1.000 người dân. Trong số đó, ít nhất 20 tập đoàn lớn sẽ tham gia chuỗi giá trị toàn cầu. Khu vực tư nhân dự kiến sẽ tăng trưởng bình quân khoảng 10-12% mỗi năm, cao hơn tốc độ tăng trưởng chung của nền kinh tế.

Những kỳ vọng này đi kèm với mong muốn đóng góp khoảng 55-58% GDP và 35-40% tổng thu ngân sách, cùng với việc giải quyết 84-85% việc làm và nâng cao năng suất lao động.

Cần Sự Đồng Bộ Trong Chính Sách

Đại diện cho cộng đồng doanh nghiệp, ông Nguyễn Văn Thân, Chủ tịch Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt Nam, cho rằng một trong những vấn đề lớn hiện nay là sự thiếu đồng bộ trong chính sách. Ông kêu gọi sự cần thiết phải có sự phối hợp chặt chẽ giữa các cấp chính quyền và doanh nghiệp trong việc thực thi các nghị quyết.

"Cán bộ và doanh nghiệp phải quan hệ bình đẳng, không phải là tình trạng 'xin-cho'. KPI của cán bộ cần được đánh giá dựa trên kết quả công việc", ông Thân nêu rõ.

Chiến Lược Thay Đổi Của Doanh Nghiệp

Bên cạnh những cam kết từ chính phủ, ông Hiếu cũng nhấn mạnh rằng bản thân doanh nghiệp cần có chiến lược cụ thể để thay đổi sản phẩm, mô hình kinh doanh và kỹ năng quản trị. "Khi cải cách thể chế mở ra, mức độ cạnh tranh sẽ cao hơn", ông cảnh báo, đồng thời khuyến khích doanh nghiệp chủ động đổi mới và sáng tạo.

Kế Hoạch Hành Động Tiếp Theo

Sau Nghị quyết 68, Chính phủ dự kiến sẽ trình Quốc hội một nghị quyết nhằm giải quyết kịp thời các khó khăn và vướng mắc của kinh tế tư nhân. Các chuyên gia cho rằng cần tính đến việc xây dựng một luật riêng về phát triển kinh tế tư nhân để thể chế hóa đầy đủ các chủ trương của Đảng.

Tóm lại, Nghị quyết 68 mở ra hướng đi mới cho kinh tế tư nhân ở Việt Nam, tạo điều kiện cho doanh nghiệp phát triển bền vững và khẳng định vai trò quan trọng của mình trong nền kinh tế quốc dân.